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¿Qué hay detrás de una cultura de silencio? Miedo y riesgos de perder talento e innovación

By Cristóbal Martínez Riojas 4 min read 4 views 0 comments
¿Qué hay detrás de una cultura de silencio? Miedo y riesgos de perder talento e innovación
Image: El Economista

El silencio en una empresa, cuando nadie pregunta ni responde, es una red flag de una cultura que castiga la diferencia lo que provoca efectos negativos en la organización y fugas de talento, advierten especialistas.

El Economista Original story · www.eleconomista.com.mx
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